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这是什么话，妈不说，我今天回来还是会看到啊。”
“可不就是怕你急吗。”
絮絮叨叨说了会儿，李琛便有些着不上力，让妻子女儿扶了去床上休息会儿，这段时间头上不能沾水，可要脏一段时间了。
出了房间，吴翠萍便要弄些东西给李琛补血，忙活着在厨房里翻找。
“妈，你找啥呢？”换了衣服进厨房，晚秋就见老妈东翻西找的，满头是汗。
“找点红枣，给你爸弄点枣子汤补补血。”
晚秋赶紧阻止她妈，“妈，我听说人受伤出血后不能马上就吃补血的东西，那样不但补不进，还对身体不好。”
“啊？那咋办，你爸那样……。”吴翠萍一想到当时看见丈夫流了那么多血躺在地上，就心里慌慌的，怕家里的顶梁柱就这么没了啊！
“没事，先给他煮点粥，吃得清淡点，其他以后再说。”
“那好吧，也就只能这样了。”
母女俩将家里料理干净，煮了些清淡的吃食送到李琛床头，服侍他吃下了，自己才草草了了一顿饭。
饭后吴翠萍又在长吁短叹，女儿才周末两天休息时间，过后又要去上班了，一整个星期都不回家，也不知道接下去怎么办好。
晚秋听到了，权衡之下，还是向沈钧儒请了假。
她原本请了一星期的假，但是李琛知道后很不高兴，说：“我这伤在头上，又不是腿不能走胳膊不能动了，要女儿在家干嘛，上班去！”
晚秋虽然老大舍不得，可还是在叮嘱一番后，乖乖上班去了。
这段时间晚秋忙得很，许久没和林梅一起吃午饭了，这天好不容易碰上，俩姑娘聚在一起就是叽叽喳喳好一顿说，其中还提到了农庄里最近一段时间的人事调动。
这里虽然是个对外营业的农家乐，顶这个土了吧唧的农庄名字，可其实也是很科学规范管理的公司，各种部门设立的比较全面，尤其是任何单位都不能少的人事行政科，可是最近这段时间人事行政科的气氛却有些诡异，因为他们群龙无首了！
“怎么回事，你们经理离职了？”晚秋听到这个，嘴张大成了“O”形，在她眼里，这人事经理不但很没用够墙头草，同时也是个安于现状的人，难道他还跳槽？
林梅一看就知道她理解错误，一摆手道：“不是，沈总把他辞了。”
“哈？沈钧儒他那么好脾气，还会辞退人？”
“你还真敢直呼其名！”林梅啧啧称奇，这两个人到底熟到什么程度了，“上次食物中毒事件你还记得啵，就是你被打之前那段时间。”
“记得啊，我也进医院了。”
“你那是太累了，连着中暑，其他那几个可就不是了，跑去吃大排档，东西不干净中的毒。”
这事情晚秋可不知道，当时还没查清楚，她就因为被肖媛媛打而休病假了。
“那件事情，沈总觉得是陈经理平时没做好员工纪律管理，已经心里对他有想法了，再碰到你受伤住院，他更不满了。”
这句话让晚秋笑了，她受伤是突发事件，和人事陈经理又有什么关系。
她喝了口汤，把问题说了，林梅就说：“这你就不知道了吧，沈总****眼里出西施啊~”居然尾调拖长了音，打了个哑谜。
“好好说话！”晚秋给她夹了个鸡翅。
“其实是因为你受伤后需要养伤的时间太久，陈经理向沈总提议把你辞退，最多再给个一千块钱当慰问金，送个果篮就好。”想到前顶头上司那恶形恶状的样子，林梅就感觉想吐，“他说‘李晚秋休病假时间那么长，农场人手本来就不够，我们不该继续留没劳动输出的她继续发工资，辞退她招新人比较好，况且她还是打架滋事受的伤。’，我靠那嘴脸……。”林梅学着陈经理的刻薄腔调，还挺像。
晚秋看她义愤填膺，比自己这个受害者还生气的样子，就知道林梅在陈经理手下有多累了，“他居然这么说，真乃奇葩。”
“当然，他做人事那么多年会不知道？辞退一个员工是要给赔偿金的，还想给一千块就把人打发走？我看你要是真走了，大棚部还有谁能一个人身兼多职。”
林梅又说：“后来沈总就觉得这人不够人道主义，把人辞退了。”
“好了好了别气了，沈总这不把他赶走，替咱俩出气了吗？”
晚秋这才知道陈经理离职是沈钧儒的手笔，而非他自愿离开。
吃好饭又唠了会儿嗑，下午工作时间快到了，晚秋趁这机会给家里打电话了解一下老爸的情况，听老妈说他没事，精神好多了，便也放下心来。
“那就好，还好天气慢慢凉了，不然可有爸好受的。”
“可不是？不过那棋牌室的事情还没解决，没几天你爸又要去单位了。”
“棋牌室还在营业？”都发生伤人事件了还敢营业，这是在哪吃过雄心豹子胆了？
“对啊，今天棋牌室隔壁的老王家找上门来了，你爸那脾气你也知道，村民的事情能比家里的事情大，也不知道哪天我要是病了，他先顾哪。”
“妈！”晚秋嗔怪，“别拿自己说事儿，你不会病的，你和爸都会健康长寿！”
“是妈多话了，不说了不说了。”
母女俩又絮叨一会儿，晚秋死盯着问了好几遍，吴翠萍才告诉她，棋牌室隔壁投诉的老王家周五还要来，一定要找李琛帮忙，给他们一个说法。
晚秋心里直骂娘，村里难道就他爹一个干部了？别人都不干事了？人都为了你们受伤了，不慰问下也就算了，还找上门来盯着问啥时候给解决问题，简直一点人情味都没！