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想问你们一个问题，你们想清楚了再回答，普通人和军人，两者的区别究竟在哪里？”
听林三突然抛出这么一个古怪的问题，桐人和亚丝娜面面相觑，还是年纪稍大的亚丝娜先开口了。
“区别在于是否经受过高强度的训练，我认为是这样的。”
林三不置可否，又抛出一个问题：“那么，十一个健美教练和九个只接受过半年基础教学的新兵对殴，你们猜猜看那一方会获胜，这是有实际案例的，所以不用担心事情的真实性。”
“应……应该是健身教练会赢的吧，人数上……”桐人忍不住插了一句，亚丝娜没话，但是了头表示赞同。
“很抱歉，你们猜错了，是那九个新兵赢了，虽然有困难，但最后还是制服了那几个健身教练。我不喜欢卖关子，同时也回答你们上一个问题，军人和平民的区别不在于个人身体素质的差异，而是纪律，一个人强大根本没有任何用处，就像桐人你一个人就算把等级升到二十五你也不敢去单挑只有八级的boss吧？”
桐人无话可，只是耸了耸肩。
林三心里默默补充一句：我会告诉你当年老子就是因为独自扛下这件事才被军区功勋一撸到底，直至转业还只是一个一毛二。就这事儿把大哥二哥差笑死。
“所以啊，为了尽早跟上团队的等级，你们必须比别人更努力才行，在这个游戏里，团队合作攻略boss是板上钉钉的事，除了某些家伙仍然依靠封测时期的情报成为独行玩家……桐人，我没有针对你的意思，但你也应该能明白，虽然封测时期的情报能让封测玩家在游戏初期领先一大截，但是以独行的刷怪效率，被新人团队赶超是迟早的事，除非……”
林三到这里就没下去了，因为他看到了桐人眼中的闪躲。
话做事都要给别人留底线，这是常识。
“对了，忘记跟你们了，当风林火山队伍的平均等级升到15级之后，我们就会出发去攻略boss，所以……尽快吧！当队伍拖油瓶的滋味可不好受。”
林三拍拍手，示意两人集中注意力。
“休息够了没有？我先去引怪，你们在这等一会儿，这里不是高资源，但你们的伤害也不足以应付等级太高的怪物，先忍忍吧，以你们现在的技术也不会犯新手的错误了，到时候心一就行，我就不和你们组队抢经验了。”
完就跑开了，留下桐人和亚丝娜原地面面相觑。
……
到引怪，这几乎已经变成sao里的常识了，随着玩家不断深入圈外，怪物数量已经慢慢满足不了玩家的胃口了，太少了，这也是新手玩家现在等级越升越慢的原因之一，怪物位置分散，每解决掉一只怪物都要要再跑上老长一段距离去找怪物，因而花费了大量的时间。
在sao中，其实只要一个玩家技术稍微好，在等级相差不是太大的情况下，能很轻松地应对四只左右的怪物。
只是现在的话……已经没有人有这个勇气了，甚至有些队伍就是好几个人对付一只怪物，而分配到每个人头上的经验量更是低的可怜。
一个敢于面对超过队伍人数两倍怪物数量的团队，风林火山就是其中一个，至少林三从起始城镇一路过来还没见过这样的队伍，撑死也就一人一只，但这跟单刷没区别嘛，多就是安全系数高一，效率之低是林三无法忍受的。
于是，军事化管理的想法就是在这个时候提上议程的，不仅是为了对队伍成员不同实力进行磨合，消除队员初次面对怪物的恐惧心理，也是用以培养队员互相之间默契的一种方法。
不顾伤害，先集中火力解决掉弱一的怪物，然后充分利用‘切换’来回复血量，最后所有成员一口气爆发最大伤害秒杀怪物。
这事听起来没什么大不了的，但是谁又能承受得住hp不断消减的恐惧？
这已经不是游戏了，每个人的心理上都承受着来自死亡的压力。
还有怪物的伤害，偶尔的暴击率也要纳入考虑范围，更别仇恨值，这个更是要人命的事情，一个把握不好整个团队都会遭殃，而这些繁琐的细节都需要林三这名‘狗头军师’去思考，去探明，‘索敌’的功能几乎被他发挥到了极致。
由于没有肉盾，林三只好客串起了‘速度型肉盾’的角色，同时还是斥候，毕竟整个队伍就自己是纯敏加，实战技术也丝毫不弱，自己不上，谁上？
团队的这个保险，林三的纯敏加是一心理障碍都没有，这就是有团队的好处了，无所顾忌的发挥自己的特长，短处交给队伍去保护，充分发挥每个队员的实力和特长，追求效率的最大化，这就是风林火山在新人团队中脱颖而出的关键。
看着辛辛苦苦刷怪的两人，林三估计黄蜂的血量已经差不多了，于是又刷刷刷甩出几把飞刀，准确命中好几个不同方向的黄蜂。
外行人看这一手简单潇洒，其中可有着大门头，每把刀甩出去的时间差也是要自己把握的，这就纯属经验的范畴了。
因为怪物距离和方向的不同，林三在把黄蜂引过来的同时还要保证不是一窝蜂的涌过来，而是排着队伍一个接一个像开火车车厢一样，但是每只黄蜂都必须隔有一定的距离，否则桐人和亚丝娜根本应付不过来，一边也难免会发生害怕而错失机会，以前弑就经常被怪物吓傻而好几次陷入危险，毕竟看着好几只一人多高的山猪、黄蜂还有蜘蛛排队朝你冲过来，正常人都会发怵，更何况孩子了。