怎么这样招护士 (2/2)
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上这一行,也爱上了这家整天跟孩子们打交道的医院。即将结束实习时,她就在心里暗暗地发誓,将来拿到护士证,她第一个报考上岗的就是这所儿童医院。然而,文化和理论基础较差的她,尽管边实习边准备考证,但这一年的考证,素萍还是有一门没有通过。
实习期满,她的实习成绩合格,学校发给了她正式毕业证书。因她没有护士证书,她所在科室的护士长极想留她在科室,但儿童医院仍然不能留下她来。为了原来对父亲的承诺,素萍不得不开始了她没有证书的打工生涯。她选择了一家邻近工业园的私人诊所,从事导医兼值班生。其实私人诊所老板的胆子大的很,老板见素萍的针打的好,他还是会偷偷让她给病人打针的。这样做的回报,就是老板允许素萍上班时间看书,准备继续考证。
这日深夜,素萍值夜班。她刚刚关灯准备睡觉,突然,一阵敲门声传来,开门一看,原来是一名附近工厂的打工仔抱着肚子,直呼肚子疼,需要在诊所买止痛药。拿药后的打工仔,在说谢谢的同时,抬头认出了素萍就是当年村里小学的同学。青梅作马,两小无猜,在异地相逢,真是缘分。素萍的这位男同学家境比她好,在老家农村读完小学后,就去县城读重点中学。高中毕业后,他考上了一所高级职校,学的是机械维修。现在他已在素萍工作诊所附近的一家电子厂作技术员。
男青年是没有女朋友的技术员,素萍是没有对象的护士,一来几往,就擦出了爱情的火花。这一年,素萍不仅通过了最后一门护士资格专业考试,拿到了多年梦寐以求的证书,而且也收获了爱情。
也就在这一年,素萍喜欢的省儿童医院刊登了一则对外招聘护士的公示。
招聘条件是具有护士资格证书的、不超过三十岁的若干名护士;后面还加上了一句,同等条件下,优先录用已结婚和已生孩子的。正是最后加的这一句子,简直是给了素萍当头一棒!
儿童医院怎么会开出这样的条件?怎么可以开出这样的条件呢?按常理,谁会不愿意招年纪更轻的女护士呢?年纪越小,那她的职业生涯应该是更长呀?其实儿童医院这样开出招护士的附加条件,也是有其难言之隐。作为差额拨款的事业单位——临床医院,财政是按床位来计算拨款的。按现行财政每年的拨款,儿童医院只够付退休医生的工资,而其他的开支,都要在医疗收费中解决。现今的医院不挣钱怎么维持,怎么开业?于是这么几年来,医院只有在挖潜上下大功夫。一方面要千方百计提高技术水平,吸引病人,所以三级以上的医院现今招录的医师都要有大学以上学历,最好是研究生,甚至是博士。而另一方面招录护士,为什么要优先招录已婚,或最好是已生了孩子的呢?因为未婚的护士一进医院就可能马上要恋爱结婚,紧接着要生孩子,这么前后折腾几年,医院要不断地给假期,给照顾。如此说来,还真不如招已婚、或最好招已生孩子,年纪又不超过30岁的护士呢?反正,现在找上门的护士多着呢,何不择“我”选用?!
问题是,素萍不仅没有结婚,更没有生孩子呀。就算她有了对象,可以马上结婚,但十月怀胎的孩子,一时半会怎么生的出来呢?
读书、打拼了怎么多年的素萍,面对这样的招聘护士的近似苛刻的条件,她再一次陷入了困惑和困境……
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